来源：环球市场播报
美国截至 9 月 12 日当周首次申请失业救济人数降至 19.6 万，较前一周减少 1 万，低于市场预期，并创下 7 月中旬以来最低水平。同期持续申请失业救济人数和受保失业率也出现下降，显示美国企业尚未明显扩大裁员。
美国劳工部数据显示，截至 9 月 12 日当周，经季节调整后的首次申请失业救济人数为 19.6 万，较前一周的 20.6 万减少 1 万。市场此前预计约为 20.7 万至 20.8 万。
用于平滑短期波动的四周移动平均值降至 20.325 万，较前一周减少 2750 人。过去一年，美国每周初请人数大部分时间维持在 20 万至 23 万区间，本周数据处于这一范围的低端。
未经季节调整的初请人数为 15.2286 万，环比下降 13.9%；去年同期为 19.5433 万。季节因素原本预计申请人数下降 9.3%，实际降幅更大。
持续领取救济人数同步下降
截至 9 月 5 日当周，持续申请失业救济人数减少 3.9 万至 173 万，为 2024 年 1 月以来最低水平；四周移动平均值下降 1.65 万至 176.125 万。
受保失业率由 1.2% 降至 1.1%。与一年前相比，持续申请人数减少 19.5 万，受保失业率下降 0.2 个百分点，表明领取失业救济的人群规模仍处于相对低位。
初请数据通常被用于观察企业裁员变化，持续申请人数则可反映失业人员重新找到工作的难易程度。两项指标同时下降，说明近期裁员较少，同时失业者领取救济的总体规模也在收缩。
企业裁员有限，但招聘速度仍较温和
美国企业经历疫情后劳动力短缺后，对裁员仍较为谨慎。2026 年以来，美国雇主平均每月增加约 8 万个岗位，8 月新增就业人数达到 16.2 万，较 2025 年平均每月仅增加 9700 个岗位明显改善。
当前招聘速度仍低于 2023 年和 2024 年平均每月 16.6 万个岗位的水平。就业市场呈现出裁员少、岗位继续增加，但招聘扩张相对温和的状态。
数据公布后的美国股指期货走高，美债收益率回落。不过市场同期还在消化此前的货币政策决定和能源价格变化，盘面波动不能完全归因于初请数据。
